《员工个人信息处理授权书》在公司将采取恰当的技术、管理和实际流程来保护员工个人信息的安全，并保证个人信息不在未授权的情况下被外界获取的前提下，本人同意并授权公司可以基于本文书所列举的合法目的，以收集、存储、使用、加工、传输、提供、公开等方式处理本人的个人信息。公司处理本人个人信息的合法目的：招聘、入职、签订劳动合同、考勤管理、绩效管理、背景调查（包括员工入职前公司向第三方收集及员工离职后公司向第三方提供相关信息）、保险及公积金办理、薪酬发放、福利计划、工作联络、出差或旅行期间的订票与联络、学习和发展、晋升规划、仲裁/诉讼处理、包装宣传、财务合规、税务合规、用工合规、工作场所管理、内部健康和安全管理、保护公司的合法利益（包括但不限于如常规业务运营、出于审计和报告目的的披露、内部调查、与第三方的合同义务、管理网络和信息系统安全以及保护公司的资产）公司结构调整、合并、分立、重组、并购、撤销投资、业务转让或部分业务转让及出于履行劳动合同需要处理员工的个人信息等。本人授权公司处理的个人信息包括但不限于：姓名、性别、户籍、国籍、常住地址、电话号码、电子邮箱、微信号码、出生日期、肖像照片、紧急联系人、身份证号码、有效身份证件的影印件或照片、考勤设备收集的声音指纹、面部识别信息、健康信息、体检信息、疫苗接种信息、工作经历、职位、专业技术技能及认证、学历、学位、培训记录、考勤记录、历史薪酬、福利信息、休假记录、绩效评估记录、纪律处分和申诉记录、离职日期以及与雇佣期间解除或终止相关的信息、社会保障（五险一金）信息、银行账户信息、护照号、缴税识别编号、无刑事犯罪证明、安保系统（办公、公共区域监控系统）收集的声音、影像信息及本人使用计算机（包括公司配发计算机及公司支付补贴的员工个人计算机）、邮箱（含个人邮箱）、微信、QQ、手机等网络或设备创建、存储或传输的工作成果、网络活动轨迹、通讯记录/信息、浏览使用记录、IP地址、公司通过技术手段而搜集到的信息。特别说明本人已详细阅读并完全理解本《员工个人信息处理授权书》全部内容。本人，身份证号码，确认上述授权信息为本人真实意思表示。如本人需撤销上述授权的，本人将通过书面形式通知公司。因本人撤销上述授权而导致本人无法享受公司提供的服务、福利（如有）或双方签署的劳动合同无法正常履行的损失及因此造成的不利后果由本人自行承担。本授权书一式两份，公司及员工各持一份。员工（签名按指模）：授权日期：20年月日